Havi műszakbeosztás papíron, jegyzetekkel és kávéval — a bérszámfejtés kiindulópontja

A bérszámfejtés nem ott romlik el, ahol gondolná. Hanem az adatoknál.

A hibás bér ritkán a számolásból jön. Jellemzően hiányzó jelenléti adatból, későn érkező műszakmódosításból, három helyen vezetett nyilvántartásból. Mi ott kezdjük, ahol a hiba keletkezik — és onnantól rendben marad a hónap zárása.

Szolgáltatásaink

0fős létszámig teljes körű, dedikált bérszámfejtés

0a hónap azon napja, ameddig a járulékbevallásnak be kell érkeznie a NAV-hoz

0fős állandó szakértői mag, mögötte bevizsgált szakértői hálózat

0ország, egy elvárás: svájci precizitás magyar jogszabályi környezetben

Kinek segítünk?

Ott vagyunk a leghasznosabbak, ahol a munkaidő nem szabványos, a létszám elég nagy ahhoz, hogy egy hiba is fájjon, de még nincs külön bérosztály.

Részletek

Termelő cégeknek

Több műszak, munkaidőkeret, túlóra, állásidő, törzsgárda- és műszakpótlék. Az az eset, amikor a bér nem sablon, hanem havi rekonstrukció.

Kereskedelmi vállalkozásoknak

Hétvégi és ünnepnapi munkavégzés, több telephely, magas fluktuáció, sok be- és kiléptetés. Itt az adatáramlás sebessége dönt.

100–500 fő közötti vállalatoknak

Elég nagy ahhoz, hogy egy elszámolási hiba tucatnyi emberhez érjen el, és elég kicsi ahhoz, hogy mindenki ismerje egymást. Ezt a méretet ismerjük.

Milyen káoszt veszünk le a válláról?

Komplex munkaidő-rendszerek kezelése

Munkaidőkeret, elszámolási időszak, egyenlőtlen beosztás, készenlét és ügyelet. Nem kérjük Öntől, hogy egyszerűsítse a működését a bérszámfejtés kedvéért.

Folyamatosan változó beosztások

Utólagos műszakcserék, betegség miatti átszervezés, hétvégi berendelés. Rögzített határnapokkal és egyértelmű adatbekéréssel dolgozunk.

Jogszabályok követése

Munka törvénykönyve, adó- és járulékváltozások, bevallási határidők. A követés a mi dolgunk, nem a HR-esé az év végi hajrában.

Ellenőrzésekre felkészítve

Rendezett, visszakereshető dokumentáció NAV-, munkaügyi és könyvvizsgálói ellenőrzéshez. Nem az ellenőrzés napján kezdünk keresgélni.

Hogyan dolgozunk?

Nem szoftvert adunk el, és nem kérjük, hogy holnaptól máshogy működjön a cége. Előbb megértjük, mi van most — utána tesszük rendbe.

Előbb feltérképezünk, csak utána javaslunk.
Írásban rögzítjük, ki mit ad, és mikor.
Az átállás párhuzamos hónappal indul, nem ugrással.
Egy dedikált kapcsolattartó, aki ismeri a cégét.

A teljes folyamat

Kapcsolatfelvétel
Egy beszélgetés arról, hol tart most, és mi fáj a legjobban. Ez díjmentes, és nem kötelezi semmire.
Folyamatfelmérés
Végignézzük az adatok útját a jelenléti ívtől a bankig, és megmutatjuk, hol keletkeznek a hibák.
Átvállalás és beállítás
Adatátvétel, törzsadat-egyeztetés, párhuzamos próbahónap. Ön a végén dönt arról, hogy éles legyen-e.
Folyamatos támogatás
Havi zárás fix naptárral, dedikált kapcsolattartóval, és riportokkal, amelyek a döntéseihez kellenek.

Megoldásaink

Öt terület, egy csapat. A legtöbb partnerünk a bérszámfejtéssel kezdi, és onnan bővíti a kört.

Összes szolgáltatás

Bérszámfejtés és TB-ügyintézés

Teljes körű bérszámfejtés, béren kívüli juttatások, levonások, hatósági jelentések és TB-kifizetőhelyi feladatok.

Részletek

HR-szolgáltatások

Munkaügyi adminisztráció, munkaviszony-dokumentáció, HR-folyamatok optimalizálása és munkajogi tanácsadás.

Részletek

Könyvelés és riporting

Főkönyvi és analitikus könyvelés, adóbevallások, hatósági képviselet, éves beszámoló — magyar és idegen nyelven.

Részletek

Kontrolling és támogatás

Havi vezetői riportok, költség- és önköltségelemzés, cashflow-tervezés, döntéselőkészítő modellek.

Részletek

Rólunk

A Langanke Partners Hungary Kft. butik szolgáltatócég. Ez nem méretbeli mentegetőzés, hanem működési döntés: minden partnerünk mellé nevesített szakértő kerül, aki ismeri a cég működését, és aki felveszi a telefont.

Az állandó szakmai magot két fő alkotja. Mögöttük bevizsgált alvállalkozói és szakértői hálózat áll — így a kapacitás akkor is megvan, amikor egy zárás, egy átállás és egy ellenőrzés ugyanarra a hétre esik.

A svájci anyavállalat, a Langanke Partners AG mércéje egyszerű: a pontosság nem cél, hanem belépő. Magyar jogszabályi környezetben, magyar bérprogramokkal, ezzel az elvárással dolgozunk.

Ismerje meg a csapatot

Szakmailag felkészült csapatBérszámfejtési, munkajogi és pénzügyi szakértelem egy asztalnál.

Emberi megközelítésÜgyfélszám helyett partner. Nevesített kapcsolattartóval.