Cégértékelés: erős pozícióból a tárgyalóasztalhoz
Akár eladásra készül, akár vásárolna, akár csak tudni szeretné, hol tart — az értékelés akkor ér valamit, ha a számok mögött ott van a működés ismerete is.
Miért mi?
A svájci anyavállalat, a Langanke Partners AG tranzakciós tanácsadással és tőkebefektetés-kezeléssel foglalkozik Nyugat-Európában és Közép-Kelet-Európában. A magyar csapat ehhez azt teszi hozzá, amit napi szinten lát: a cégek tényleges működését, a bérköltség szerkezetét, a HR-kockázatokat.
Ez a kombináció ritka. Egy értékelés akkor tartható a tárgyalóasztalnál, ha nem csak a beszámolóra épül, hanem arra is, ami a beszámoló mögött van.
Amit nyújtunk
Átfogó cégértékelés
Részletes elemzés a valós piaci érték meghatározására, hogy a tárgyalásokon erős pozícióból induljon.
Kockázatkezelés és átvilágítás
Jogi, pénzügyi és adózási szakértőkkel közösen tárjuk fel a kockázatokat és a lehetőségeket, hogy ne érjék meglepetések.
Teljes körű M&A-támogatás
A célpontok vagy vevők felkutatásától a tárgyalások levezetéséig és az integrációig.
Piaci pozicionálás és optimalizáció
Nemcsak a jelenlegi értéket maximalizáljuk, hanem a hosszú távú növekedés alapjait is lefektetjük.
Tipikus helyzetek
Tulajdonosi generációváltás
Amikor a cégalapító átadná a céget — a családon belül vagy kívül —, és tiszta képet kell kapni az értékről és a kockázatokról.
Befektető bevonása
Kisebbségi vagy többségi részesedés értékesítése előtt: értékelés, adatszoba és a tárgyalási pozíció felépítése.
Felvásárlás előtti átvilágítás
Ha Ön vásárol: pénzügyi és munkaügyi átvilágítás, hogy tudja, mit vesz meg valójában.
Stratégiai önvizsgálat
Tranzakció nélkül is: hol tart a cég értéke, és mely beavatkozások növelnék a leginkább.
Gyakori kérdések a cégértékelésről
Mennyi ideig tart egy cégértékelés?
Középvállalati méretben jellemzően négy–nyolc hét, a rendelkezésre álló adatok minőségétől függően. A folyamat nagy részét az adatgyűjtés és az egyeztetés teszi ki, nem maga a modellezés.
Titoktartás?
Minden ilyen projekt titoktartási megállapodással indul, és a munkát szűk, nevesített körben végezzük. Tranzakciós ügyekben ez nem formalitás, hanem működési feltétel.
A bérszámfejtési partnerük is lehetnek közben?
Igen, sőt gyakran ez az előny: ha ismerjük a bérköltség szerkezetét és a munkaügyi dokumentáció állapotát, az értékelés és az átvilágítás is gyorsabb és megalapozottabb.
Kapcsolódó szolgáltatások
Kontrolling
A havi zárás nem a végpont. A kérdés az, hogy a számokból kiderül-e időben, ha valami elindult rossz irányba — és hogy…
RészletekKönyvelés
A könyvelés nem attól jó, hogy határidőre kész — az az alap. Attól jó, hogy a számokból látszik, mi történik a cégben…
RészletekBérszámfejtés
Teljes körű bérszámfejtés a jelenléti adat átvételétől a banki utalási fájlig és a hatósági jelentésekig…
Részletek
Nézzük meg együtt, hol tart most a bérszámfejtése.
Egy 30 perces beszélgetésből kiderül, hogy egyáltalán érdemes-e változtatnia. Ha nem, azt is megmondjuk.
